Kuna olen üks kohalikus kogukonnas asuva 50 inimesega tootmisettevõtte (Tarjac Inc.) omanikest (Waterloo koolimaksud ja Seneca Fallsi linna-/maakonnamaksud), kirjutan, et väljendada muret kavandatava kohaliku seaduse nr 7 pärast. et kohalik seadus nr 7 on üldiselt ärivastane ja loob väga ohtliku pretsedendi konkreetsete ettevõtete sihtimisel, mis tegutsevad juba heakskiidetud föderaal-, osariigi ja kohalike nõuete kohaselt. Võimalik seisukoht, mida meie kohalikel seadusandjatel võtta palutakse, ei ole mitte ainult äri-, vaid lõppkokkuvõttes ka töötajate-vastane. Võitleme konkurentidega nii kogu riigist kui ka Aasiast. Konkurentsis püsimine on NY-s muutunud üha keerulisemaks, pidades silmas kõrgemaid töötajate makse (töötasu ja töötuskindlustus), karmimaid keskkonnanõudeid ja kaugenevat kliendibaasi, mistõttu transport mõjutab nende ostuotsust rohkem. Mõte kõrgematest maksudest selles kogukonnas on meie äri jaoks talumatu ja see pole vajalik. Seneca Meadows ei esita petitsiooni maksude vähendamiseks. Nad tahavad lihtsalt oma ettevõtet juhtida ning olla aktiivne ja toetav liige kogukonnas, kus see tegutseb. Meie äriökosüsteemi tootliku osa kaotamine toob kaasa kõrgemad maksud, mis sunnib meie ettevõtet tegema raskeid otsuseid – vähendama oma ulatust, kolima osa ettevõttest või kogu ettevõttest või lihtsalt sulgema. See on reaalsus, millega me silmitsi seisame, kui kohalik seadus nr 7 vastu võetakse. Tegutseme Seneca Meadowsist otse üle tee ja meil on nende toimimisega aastate jooksul aeg-ajalt probleeme olnud ning sel aastal on lõhn olnud väljakutseid pakkuv. Juhtkond ei ole sellest tõsiasjast taganenud, vaid pigem on nad astunud ja võtnud probleemi enda kätte ning tegelevad selle lahendamisega. Nii on nad lahendanud iga probleemi, mille oleme neile tähelepanu juhtinud, ja iga probleem on lahendatud vastuvõetava aja jooksul. Nad on hea naaber ja ärimees. Ma palun, et iga valitud ametnik kaaluks seda võimalikku õigusakti hoolikalt ja tegutseks kogu kogukonna parimates huvides. Loodan, et jõuate samale järeldusele, milleni ma olen jõudnud, milleks on koostöö iga kogukonna liikmega probleemide lahendamiseks, et saaksime töötada oma kogukonna kasvamise ja täiustamise nimel. Prügila ja selle töötajad, töövõtjad ja heategijad on selle kogukonna põhikomponendid ning neid tuleks pigem omaks võtta, mitte ära joosta, vastasel juhul võivad soovimatud tagajärjed olla katastroofilised.Täname teid tähelepanu ja aja eest.Lugupidamisega Tony Eisenhut, kaasomanik Tarjac Inc. 2241 NYS Rt. 414 Waterloo, NY 13165
aaron kohtunik jose altuve foto
